Taller de Inserción Laboral (Mi primer trabajo)

 

OBJETIVOS

 

• Proporcionar información a los alumnos acerca de las características actuales del mercado laboral argentino.

 

• Brindar a los alumnos herramientas adecuadas para afrontar con éxito la búsqueda y el futuro ejercicio laboral.

 

• Transmitir recomendaciones necesarias para la confección de Curriculum Vitae y lograr una presentación clara y atractiva que dé cuenta del perfil laboral y personal de cada candidato.

 

• Permitir que los alumnos puedan reconocer y desarrollar sus propias competencias, para poder transmitirlas con claridad en ocasión de entrevistarse con un posible empleador.

 

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A QUIENES ESTA DIRIGIDO

 

• Estudiantes de los últimos años del ciclo secundario o de los primeros años del ciclo Terciario/Universitario que no cuenten  con experiencia en la participación de los procesos habituales de selección de RR.HH para cubrir puestos laborales en las empresas.

 

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ESTRUCTURA

 

3 Módulos Didácticos.

 

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SÍNTESIS DE CONTENIDOS

 

• Descripción y análisis del mercado laboral en la actualidad.

 

• Que es una empresa o Distintos tipos de Empresas que conforman el mercado laboral o Rubros y especialidades de Empresas que contratan jóvenes trabajadores

 

• Formas de contratación

 

• Básicos de la Ley de Contrato de Trabajo.

 

• Planes Jóvenes Profesionales. Mentorías

 

• Búsqueda del primer trabajo e inserción en el mundo laboral.

 

• Reseña del Proceso de selección o Portales de empleo o Redes sociales

 

• Entrevistas laborales.

 

• Inicio: Puntualidad y presentación

 

• Desarrollo: como atraer la atención del entrevistador

 

• Oratoria y Vocabulario. Lenguaje corporal

 

• Cierre de la Entrevista

 

• Seguimiento del proceso de búsqueda

 

• Cierre integrador de la actividad.

 

• Análisis de CV

 

• Simulacro de entrevista laborales o Preguntas y respuestas

 

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METODOLOGÍA

 

• Modalidad de dictado: In-College.

 

• Exposición debatida a cargo del capacitador y dialogada con los asistentes.

 

• Exhibición de Diapositivas.

 

• Ejercicios Prácticos.

 

• Estudio y Discusión de casos prácticos.

 

• Proyección de Videos con discusión y debate.

 

• Role Playings.

 

• Evaluación de los participantes, de la actividad y del capacitador.

 

• Entrega de Certificado de asistencia y/o Aprobación.

 

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DURACIÓN

 

3 Jornadas de 90 min de duración cada una.

 

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RECURSOS DIDÁCTICOS

 

• Pizarra/Rotafolio.

 

• Proyector Diapositivas.

 

• Manual del asistente.

 

• Videos.

 

• Guías de Trabajo Individual.

 

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MCV Gestión y Recursos se reserva el derecho de modificar la información del presente curso en cualquier momento y sin previo aviso, siendo la misma de carácter informativo y referencial únicamente.

El contenido, alcance, detalle y términos comerciales generales y particulares definitivos del curso serán informados al momento de la contratación.

 

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