Conducción de Reuniones

OBJETIVOS

• Proporcionar a los asistentes de la metodología y las herramientas necesarias para que, tanto siendo conductores como participantes; sean capaces lograr los objetivos llevando a cabo pocas pero breves y efectivas reuniones.

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A QUIENES ESTA DIRIGIDO

• Todo personal de la empresa que por sus obligaciones y para alcanzar los objetivos deba realizar reuniones con sus subordinados, colegas, jefes , clientes, proveedores, etc.

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ESTRUCTURA

2 Módulos Didácticos.

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SÍNTESIS DE CONTENIDOS

• Tipos de Reuniones.

• Cuando Corresponden y cuando son contraproducentes.

•  Convocatoria y planificación.

• Velocidad de Definición. Ejercicio.

• El Rol de Liderar Reuniones.

• Empleo de Medios Audiovisuales.

• El lenguaje No Oral.

• Presentando las ideas.

• Promover Puntos de vista.

• Comunicación Poligonal.

• Neutralizando a los Rompe-Reuniones.

• Manteniendo el Enfoque en el tema.

• Controlando las Acciones Negativas.

• Reuniones Especiales.

• Plan de acción y seguimiento.

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METODOLOGÍA

• Modalidad de dictado: In-Company ó Multi-Company (Abiertos).

• Exposición debatida a cargo del capacitador y dialogada con los asistentes.

• Exhibición de Diapositivas.

• Ejercicios Prácticos.

• Role-Playings.

• Evaluación de los participantes, de la actividad y del capacitador.

• Entrega de Certificado de Asistencia y/o Aprobación.

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DURACIÓN

2 Jornadas de 3 horas cada una.

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RECURSOS DIDÁCTICOS

• Pizarra/Rotafolio.

• Proyector Diapositivas.

• Manual del asistente.

• Guías de Trabajo Individual.

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El contenido, alcance, detalle y términos comerciales generales y particulares definitivos del curso serán informados al momento de la contratación.